ครอบครัวและการปรองดองในที่ทำงานไม่มีอยู่แม้ว่าลูกของคุณเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาล

ผู้หญิงทำงานตามกฎหมายของคนงานมีเวลาสามวันในการดูแลลูกถ้าพวกเขาต้องเข้าโรงพยาบาล Elena Fernándezตัดสินใจว่าถ้ามันเป็นสิ่งที่มีผลกระทบต่อผู้หญิงส่วนใหญ่ตลอดชีวิตของเราและของลูก ๆ ของเราการรวบรวมลายเซ็นเพื่อทำให้ปัญหานี้ปรากฏให้เห็นและความต้องการในการแก้ปัญหาอาจเป็นขั้นตอนแรกเพื่อให้บรรลุและ มันคือสิ่งที่คุณทำผ่าน change.org รวบรวมลายเซ็นเพื่อเปลี่ยนสถานการณ์ที่ไม่ยุติธรรมสำหรับเด็กและแม่และ / หรือพ่อของพวกเขา

เนื่องจากสิ่งที่เราทุกคนมีผู้เชี่ยวชาญด้านสุขภาพที่ชัดเจนและแม่และพ่อคือสิทธิของเด็กไม่สามารถถูกทิ้งไว้ที่ประตูโรงพยาบาลตอนนี้เราเพียงต้องการกฎหมายเพื่อช่วยเหลือพวกเราทุกคนโดยไม่คำนึงถึงอายุของเรา และสิ่งนี้ควรได้รับการแก้ไขด้วย การเจรจาต่อรองด้านแรงงานที่นำมาและนำมาซึ่งไม่มีอยู่อีกต่อไปเมื่อลูกของคุณเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาล.

เป็นเวลากว่าสามสัปดาห์ที่เอเลน่าได้เปิดตัวคอลเล็กชั่นลายเซ็นต์ที่ส่งถึงรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการจ้างงานFátimaBáñezเพื่อให้มารดาที่ทำงานมีสิทธิ์ที่จะอยู่กับลูก ๆ ของพวกเขาในขณะที่พวกเขาได้รับการยอมรับ

เพราะบางครั้งความอยุติธรรมไม่ส่งผลกระทบโดยตรงต่อเรา แต่พวกเขาผ่านเราไปจนพวกเขาทำร้ายเรามากจนพวกเขาบังคับให้เราทำการตัดสินใจพวกเขาผลักดันให้เราทำ "ทำอะไรสักอย่าง". นั่นคือสิ่งที่เกิดขึ้นกับเอเลน่าเมื่อเพื่อนร่วมงานของเธอไม่สามารถหยุดร้องไห้ได้เพราะเธอต้องทิ้งลูกน้อยอายุสิบเอ็ดเดือนของเธอเข้ารับการรักษาที่โรงพยาบาลในขณะที่เธอต้องกลับไปที่ตำแหน่งของเธอ

กับเธอเราได้พูดคุยโดยตรงเกี่ยวกับความคิดริเริ่มนี้และมันเกิดขึ้นได้อย่างไร

เอเลน่าจะเริ่มถ้าคุณคิดว่าจะบอกเราก่อน คุณต้องการสร้างคำขอนี้อย่างไร

เห็นความขุ่นเคืองความช่วยเหลือและการขาดมนุษยชาติของโลกธุรกิจที่เราอาศัยอยู่ซึ่งมีการสมานฉันท์ในครอบครัวที่ไม่มีอยู่จริง เราทุกคนรู้ว่าเรามีสองหรือสามวันขึ้นอยู่กับข้อตกลงของ บริษัท ที่จะสามารถดูแลญาติโดยตรงของเราในกรณีของโรงพยาบาล คนที่เป็นผู้ใหญ่สามารถคาดเดาได้อย่างสมบูรณ์แบบ (แม้ว่าจะยากมาก) ที่จะใช้เวลาสองสามวันในการเข้ารับการรักษาในโรงพยาบาล แต่เด็กที่อายุน้อยกว่าและน้อยกว่านั้นเป็นสิ่งที่ไร้มนุษยธรรมและผิดธรรมชาติที่สุดที่ฉันเคยเห็นในชีวิตของฉัน ...

ในความเป็นจริงไม่กี่แม่ที่ในสถานการณ์นี้ต้องใช้วันหยุดของพวกเขาขอลาหากสถานการณ์ทางเศรษฐกิจของครอบครัวอนุญาตหรือในกรณีที่เลวร้ายที่สุดแกล้งโรคที่อาจนำไปสู่การลาแพทย์ได้รับการยกเว้น ฉันทำงานให้นานที่สุด ใช่เป็นที่ชัดเจนว่าตัวเลือกนี้ไม่ถูกต้องที่สุดและมีการฉ้อโกงเกิดขึ้น แต่บางครั้งสถานการณ์ก็เอาชนะเราได้อย่างสมบูรณ์และไม่มีทางที่จะอธิบายให้เด็กอายุหนึ่งปีรู้ว่าแม่และพ่อไม่สามารถอยู่ได้ อยู่กับเขาในโรงพยาบาล

Elena, คำขอของคุณมุ่งเน้นที่แม่เป็นพิเศษหรือไม่?

ไม่ปัญหานี้ส่งผลกระทบต่อทั้งแม่และพ่อ. ปัจจุบันโชคดีหรือโชคไม่ดี (ขึ้นอยู่กับกรณี) เรามีโมเดลครอบครัวที่แตกต่างกัน สิ่งที่เกิดขึ้นกับฉันในขณะที่เขียนคำร้องคือฉันรู้สึกขุ่นเคืองและทำไมไม่พูดมันหลอนว่าบางสิ่งเช่นนี้อาจเกิดขึ้นได้ฉันไม่ได้สังเกตในเวลานั้นและเมื่อคำร้องถูกเปิดตัวแล้วก็ไม่สามารถทำได้อีกต่อไป ไม่มีการดัดแปลงข้อความที่เผยแพร่

และคุณคิดว่ามันสามารถนำไปปฏิบัติได้อย่างไร?

ความจริงก็คือว่าครั้งแรกที่ฉันทำอะไรเช่นนั้นและขั้นตอนในการติดตามยังไม่เป็นที่ทราบ แต่ในการดำเนินการตามคำขอนี้เราจะต้องเปลี่ยนกฎหมายมีมนุษยธรรมมากขึ้นอดทนกับตัวเองและเพื่อนบ้านของเราคุณไม่ควรคิด นั่นจะไม่เกิดขึ้นกับฉัน

ในกรณีที่ทุกคนมีข้อสงสัยคุณคิดว่ามีประโยชน์อะไรเกิดขึ้นกับทารกและแม่ / ครอบครัวหากคุณสามารถไปกับเขาในขณะที่เขาอยู่ในโรงพยาบาล

ฉันเชื่อว่ามีประโยชน์หลายอย่างและสำหรับทั้งสองฝ่าย เมื่อลูกสาวคนโตของฉันเกิดเธอต้องเข้าโรงพยาบาลสองสามวันและความจริงที่ว่าฉันต้องกลับบ้านเพื่อนอนและเธออยู่ที่นั่นทำให้เกิดความวิตกกังวลอย่างมาก คุณแค่ต้องเห็นปฏิกิริยาของลูก ๆ ของเราเมื่อพวกเขารู้สึกไม่สบายหรือมีไข้มาหาเราเพื่อรับความรักในโลกนี้และปลอบโยนด้วยการกอดรัดหรือจูบฉันคิดว่าในประโยคสุดท้ายนี้ทุกสิ่งถูกพูดคุณไม่คิดว่า Pilar ?

เห็นด้วยกับคุณโดยสิ้นเชิง Elena!

แน่นอนและแน่นอนว่าลายเซ็นในคำร้องของเขาจะไม่หยุดขึ้นทุกวันในกรณีที่คุณยังไม่ได้ลงนามและคุณรู้สึกว่าที่นี่คุณมีลิงก์ไปยังคำขอของ Elena

วีดีโอ: . 10 ขวบ วอนชวยแมปวยมะเรง ไมมเงนรกษา (กรกฎาคม 2024).